Communiqué de presse,
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bsoco: Comment définir la société Strass Groupe?

Anne Marleix: En une phrase je dirai que nous cultivons à la fois 30 d’expérience, et un esprit start-up.

Nous sommes organisés autour de 5 pôles d’activités : Vidéo – E-learning et serious Game – - développement web et R&D – réalité virtuelle/ réalité augmentée _ Création graphique 2D/3D, et cela permet de proposer une offre unique et transversale qui conjugue Formation et Communication au Digitale.

Nos équipes font interagir leurs expertises et leurs talents afin d’offrir des solutions sur-mesure alliant design et avance technologique. De la définition conceptuelle à la production technique, nous proposons des solutions créatives et efficaces, pertinentes en termes de design, de résultats et d’optimisation des coûts.

La pluridisciplinarité du groupe permet la maîtrise des technologies comme celle des contenus. A chaque projet le sur-mesure High Tech et Haut de Gamme constitue notre marque de fabrique.

Côté expérience, nous ne comptons plus les projets puisque l’entreprise a 30 ans…Et nous avons été et sommes encore précurseurs des nouvelles technologies avec nos propres outils auteurs, comme le KLE qui est un moteur d’édition de modules E-learning et Serious Game avec gestion de 3D temps réel. Orienté HTML5 / CSS3 / JavaScript (dés 2011 !) il permet, à partir d'un support unique, une diffusion full web (sans plugin), multiplateformes et multilingues (UTF8). Nous développons et proposons également à nos clients des web services, un outil de validation wisiwig des applications très pratique. Nous développons également des plateformes de diffusion sur mesure, un exemple : la web TV de Renault qui diffuse massivement les vidéos de formations aux nouveaux produits que nous réalisons, dans plus de trente pays, en 20 langues.

Et pour l’esprit Start-Up, aujourd’hui nous réalisons des simulations en environnements immersifs pour la formation et l’assistance technique au poste de travail. Concrètement, les apprenants peuvent évoluer et interagir avec un environnement en Réalité Virtuelle. Avec la Réalité Augmentée ils interagissent avec leur environnement réel. Cela permet d’offrir de nouvelles sensations de formation, mais ces technologies permettent également de se former sans avoir besoin de matériel disponible parfois impossible à mobiliser pour la formation (coût, danger…)

C’est ainsi que le Groupe Strass s'est développé depuis 30 ans pour accompagner les grandes entreprises dans leur conception de supports pluri média, innovants et créatifs, et aujourd’hui dans leur transformation digitale jusqu’à l’usine 4.0.

bsoco: Réussir un projet de e-learning demande sans doute de respecter certaines règles de l’art, quelles sont-elles ?

Anne Marleix: En effet, il s’agit tout d’abord d’avoir une analyse fine du projet et de définir le cadre de dispositif le plus adapté aux cibles et aux objectifs. Cette première étude permet de proposer ensuite une approche pédagogique et de production mêlant des expériences originales et engageantes pour optimiser l’impact et la complétion de la formation.  La qualité de nos modules conjugue ainsi design et ingénierie pédagogique.

Strass e-learning bénéficie de la pluridisciplinarité des autres pôles : Production vidéo, pôle multilingue, studio 3D, développement informatique, Réalité Virtuelle / Augmentée… un ensemble de compétences complémentaires pour une diversité de solutions créatives et une stratégie d’intégration pour l’optimisation des coûts.

Notre règle consiste ainsi à concevoir et réaliser des modules e-Learning qui donnent envie, avec une narration créative maitrisée et des expériences enrichies pour les apprenants. Nous construisons un univers créatif global cohérent et personnalisé. Grâce à notre approche pluridisciplinaire et Active Learning, l’apprentissage devient un plaisir.

Nous pratiquons les méthodes de Design Thinking depuis longtemps, avec un processus de co-créativité entre nos différents pôles et aussi avec nos clients chaque fois que possible. C’est une méthode d’enrichissement des projets tout à fait adaptée à notre structure pluri disciplinaire.

bsoco: Quelle est votre typologie de clients ? Quelle promesse faites-vous à vos clients ?

Anne Marleix: A dire vrai, chaque projet est unique, et notre offre vise à la fois à transformer le catalogue de formations des entreprises et à proposer des solutions toujours plus pertinentes et innovantes. Ainsi STRASS conçoit et réalise des solutions digitales dans un esprit d’innovation et d’agilité pour accompagner la transformation des grandes entreprises.

Nos clients sont les Grands Comptes dans des domaines d’activités très divers, de l’automobile au secteur du luxe, en passant par l’aéronautique, l’énergie ou le domaine médical, nous œuvrons à la fois dans des environnements métiers très techniques et précis jusqu’aux parcours d’aide à la vente.

Notre proposition d’accompagnement vise ainsi à aider la formation au poste de travail et à soutenir la formation commerciale dans une approche brand content. Mais outre les grandes entreprises plutôt industrielles qui sont notre cœur de cible, nos solutions peuvent également servir les institutions ou l’écosystème global de la communication et des RH.

Aujourd’hui  la technologie transforme les dispositifs et permet une pédagogie plus variée. Cela se traduit par de nouvelles façons d’apprendre en exploitant les outils digitaux pour rendre l’apprentissage plus attractif et plus interactif, tout en obtenant de meilleurs résultats.

La scénarisation des formations est aujourd’hui une des clés du succès. Raconter la bonne histoire aux bonnes personnes est l’une des conditions nécessaires à la réussite d’un projet.

bsoco: Sur quoi s’appuie votre stratégie de développement ? Et quelle est pour la prochaine étape ?

Anne Marleix: Notre stratégie repose sur la pluridisciplinarité du groupe qui permet la maîtrise des technologies comme celle des contenus. Une offre quasi unique dans le paysage, et qui allie à la fois Formation et Communication.

Cette offre garantie à nos clients un contrôle et une exigence de qualité à chaque étape mais aussi une palette de solutions très variées pour mener à bien chaque projet, chaque dispositif, avec toujours plus d’immersif, de Game Play, de plaisir.

Notre objectif : continuer de proposer à nos clients des prestations uniques et faire fructifier notre R&D.

Anne MARLEIX
Présidente
STRASS Productions
STRASS E-Learning
http://elearning.strass.fr