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lms - le top 5 mondial

Indice bsoco Logiciel Web Fiche synthèse
7642 pts
SumTotal Learn
SumTotal Systems
www Je consulte Je vote
7421 pts
Saba Learning Work
Saba Software
www Je consulte Je vote
7308 pts
IBM Kenexa LMS
IBM Smarter Workforce
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7294 pts
Agora Learning
Tree Learning
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7217 pts
Cornerstone Learning
Cornerstone
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Les derniers avis

  • Agora Learning
    Le 23/05/2017
    « des fonctionnalités et une accessibilité remarquables au regard de son prix »
  • BlackBoard
    Le 22/05/2017
    « bon LMS, supporte très bien les montées charge. »
  • CAE Verxact learning manager LMS
    Le 02/05/2017
    « Pas performant en France. Ca ne suffit pas de se dire le leader espagnole. »
  • Agora Learning
    Le 13/04/2017
    « Excellents logiciels très ergonomiques »
  • Agora Learning
    Le 24/03/2017
    « Super Bon Soft »
  • WBT LMS
    Le 07/02/2017
    « Bon logiciel en constante évolution »
  • Chamilo
    Le 13/01/2017
    « Logiciel fiable, intuitif et ergonomique, en perpétuel évolution grâce à des développeurs toujours sur la brèche et à l’écoute des utilisateurs. Je recommande fortement de s’y intéresser ! »
  • CAE Verxact learning manager LMS
    Le 11/01/2017
    « Le LMS en lui même n'est pas à la hauteur des contenus »
  • Talentsoft LMS
    Le 10/01/2017
    « bon produit »
  • Syfadis Suite
    Le 08/01/2017
    « Bonne »

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Le conseil de l'expert

Choisir son logiciel "lms e-learning" grâce au comparatif des progiciels "lms" de bsoco

Les plateformes e-learning sont les clés de voute de l’édifice e-learning. Il s’agit donc d’un outil indispensable à la mise en place d’un projet dont le marché regorge. Notre tableau comparatif de LMS vous aidera à faire votre choix dans cette jungle.

 

Comment choisir son LMS ?

Pour bien choisir une plateforme e-learning, il faut dans un premier temps s’interroger sur le périmètre fonctionnel souhaité. Un « Learning Management System » doit permettre de mettre en ligne des contenus de formation en respectant les normes SCORM 1.2, SCORM 2004 et ou AICC. Il doit également faciliter la distribution des cours (attribuer le bon parcours de formation à la bonne personne). Il doit garantir le tracking, c'est-à-dire l’enregistrement des résultats de chaque utilisateur (score, temps passé, réponses apportée, etc.). Enfin les plateformes de formation sont des outils de communication via des forums, des chats, des FAQ, etc. mais aussi via des réseaux de social learning web 2.0.

 

Le marché des plateformes de formation à distance propose un large choix de solutions open source qui permettent de s’adapter parfaitement aux attentes des utilisateurs mais qui engendrent souvent de l’instabilité et de la dépendance avec l’intégrateur. Si les open sources sont largement utilisées dans le monde universitaire, elles sont en revanche rares dans les entreprises qui privilégient les solutions informatiques d’éditeurs. Dans ce cas vous pourrez soit utiliser un produit multifonction qui intègre la gestion des compétences, voire même un SIRH complet qui intègre son propre LMS. Soit vous utilisez un « best of breed » qui sera plus spécialisé et qui pourra s’interfacer à votre SIRH. Il s’agit là d’un choix stratégique qui vous appartient, soit tout en un, soit une addition de progiciels dédiés. Notre tableau comparatif des LMS vous permettra de mesurer la satisfaction des utilisateurs des solutions du marché. Par ailleurs, intégrer un LMS c’est aussi repenser l’organisation de sa formation tant sur le plan organisationnel que sur le plan pédagogique.

 

Notre tableau comparatif des logiciels de lms vous permettra de mesurer la satisfaction des utilisateurs des solutions du marché.